Вакансии

Требования к кандидатам

-      высшее образование;

-      не менее двух лет стажа муниципальной службы или не менее четырех лет стажа работы по специальности, направлению подготовки, а также не менее одного года стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки для лиц, имеющих  дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома;

-      знание законодательства Российской Федерации, в том числе: Конституции Российской Федерации, Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, Гражданского кодекса Российской Федерации, Федерального закона от 05.04.2013 N 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд», Федерального закона от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Федерального закона от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Устава Орловской области, Устава города Орла, федеральных законов и других нормативных правовых актов, в том числе регулирующих контрактную систему в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения муниципальных нужд, а также регулирующих делопроизводство, нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты, правила делового этикета;

-      уметь работать с людьми, обладать коммуникативными навыками, пользоваться компьютерной и другой организационной техникой, а также необходимым программным обеспечением в соответствии с базовым уровнем квалификационных требований к муниципальному служащему в области информационно-коммуникационных технологий;

-      иметь знания: аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в муниципальных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;

-      иметь навыки: работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах, работы с базами данных;

- иметь навыки работы с правовыми системами "Гарант", "Консультант Плюс", навыки подготовки делового письма.

Прием документов проводится

с 02 марта 2020 года по 31 марта 2020 года

Дата и время проведения конкурса

10 апреля 2020 года в 14 час. 00 мин.

В конкурсную комиссию предоставляются следующие документы:

• личное заявление;
• анкету по установленной форме с фотографией (форма анкеты утверждена распоряжением Правительства РФ от 26.05.2005 г. №667-р);
• паспорт (оригинал и копию);
• трудовую книжку (оригинал и копию);
• документ об образовании (оригинал и копию);
• справку о доходах, расходах об имуществе и обязательствах имущественного характера, утвержденную Указом Президента Российской Федерации от 23 июня 2014 г. № 460;
• страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования (оригинал и копию);
• свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации (оригинал и копию);
• документы воинского учета – для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу (оригинал и копию);
• заключение медицинского учреждения об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу (по учетной форме № 001-ГС/у);
• резюме и характеристики (по желанию).

Приём документов производится по адресу: г.Орел, Пролетарская гора, 1, каб. 321.

Телефон: 43-51-57

Адрес в Интернет: www.orel-adm.ru

Режим работы с 9.00 до 18.00, перерыв с 13.00 до 14.00

Образец медицинской справки

Анкета

Информация по заполнению справок о доходах, о расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера размещена в разделе "Противодействие коррупции".

Порядок поступления на муниципальную службу

Требования к кандидатам

-      высшее образование;

-      знание законодательства Российской Федерации, в том числе: Конституции Российской Федерации, Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, Гражданского кодекса Российской Федерации, Федерального закона от 05.04.2013 N 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд», Федерального закона от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Федерального закона от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Устава Орловской области, Устава города Орла, федеральных законов и других нормативных правовых актов, в том числе регулирующих контрактную систему в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения муниципальных нужд, а также регулирующих делопроизводство, нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты, правила делового этикета;

-      уметь работать с людьми, обладать коммуникативными навыками, пользоваться компьютерной и другой организационной техникой, а также необходимым программным обеспечением в соответствии с базовым уровнем квалификационных требований к муниципальному служащему в области информационно-коммуникационных технологий;

-      иметь знания: аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в муниципальных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;

-      иметь навыки: работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах, работы с базами данных;

- иметь навыки работы с правовыми системами "Гарант", "Консультант Плюс", навыки подготовки делового письма.

Прием документов проводится

с 02 марта 2020 года по 31 марта 2020 года

Дата и время проведения конкурса

10 апреля 2020 года в 14 час. 00 мин.

В конкурсную комиссию предоставляются следующие документы:

• личное заявление;
• анкету по установленной форме с фотографией (форма анкеты утверждена распоряжением Правительства РФ от 26.05.2005 г. №667-р);
• паспорт (оригинал и копию);
• трудовую книжку (оригинал и копию);
• документ об образовании (оригинал и копию);
• справку о доходах, расходах об имуществе и обязательствах имущественного характера, утвержденную Указом Президента Российской Федерации от 23 июня 2014 г. № 460;
• страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования (оригинал и копию);
• свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации (оригинал и копию);
• документы воинского учета – для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу (оригинал и копию);
• заключение медицинского учреждения об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу (по учетной форме № 001-ГС/у);
• резюме и характеристики (по желанию).

Приём документов производится по адресу: г.Орел, Пролетарская гора, 1, каб. 321.

Телефон: 43-51-57

Адрес в Интернет: www.orel-adm.ru

Режим работы с 9.00 до 18.00, перерыв с 13.00 до 14.00

Образец медицинской справки

Анкета

Информация по заполнению справок о доходах, о расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера размещена в разделе "Противодействие коррупции".

Порядок поступления на муниципальную службу

Требования к кандидатам

-      высшее образование;

-      не менее двух лет стажа муниципальной службы или не менее четырех лет стажа работы по специальности, направлению подготовки, а также не менее одного года стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки для лиц, имеющих  дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома;

-      знание законодательства Российской Федерации, в том числе: Конституции Российской Федерации, Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, Гражданского кодекса Российской Федерации, Федерального закона от 05.04.2013 N 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд», Федерального закона от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Федерального закона от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Устава Орловской области, Устава города Орла, федеральных законов и других нормативных правовых актов, в том числе регулирующих контрактную систему в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения муниципальных нужд, а также регулирующих делопроизводство, нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты, правила делового этикета;

-      уметь работать с людьми, обладать коммуникативными навыками, пользоваться компьютерной и другой организационной техникой, а также необходимым программным обеспечением в соответствии с базовым уровнем квалификационных требований к муниципальному служащему в области информационно-коммуникационных технологий;

-      иметь знания: аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в муниципальных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;

-      иметь навыки: работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах, работы с базами данных;

- иметь навыки работы с правовыми системами "Гарант", "Консультант Плюс", навыки подготовки делового письма.

Прием документов проводится

с 02 марта 2020 года по 31 марта 2020 года

Дата и время проведения конкурса

10 апреля 2020 года в 14 час. 00 мин.

В конкурсную комиссию предоставляются следующие документы:

• личное заявление;
• анкету по установленной форме с фотографией (форма анкеты утверждена распоряжением Правительства РФ от 26.05.2005 г. №667-р);
• паспорт (оригинал и копию);
• трудовую книжку (оригинал и копию);
• документ об образовании (оригинал и копию);
• справку о доходах, расходах об имуществе и обязательствах имущественного характера, утвержденную Указом Президента Российской Федерации от 23 июня 2014 г. № 460;
• страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования (оригинал и копию);
• свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации (оригинал и копию);
• документы воинского учета – для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу (оригинал и копию);
• заключение медицинского учреждения об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу (по учетной форме № 001-ГС/у);
• резюме и характеристики (по желанию).

Приём документов производится по адресу: г.Орел, Пролетарская гора, 1, каб. 321.

Телефон: 43-51-57

Адрес в Интернет: www.orel-adm.ru

Режим работы с 9.00 до 18.00, перерыв с 13.00 до 14.00

Образец медицинской справки

Анкета

Информация по заполнению справок о доходах, о расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера размещена в разделе "Противодействие коррупции".

Порядок поступления на муниципальную службу

Требования к кандидатам

-      высшее образование;

-      знание законодательства Российской Федерации, в том числе: Конституции Российской Федерации, Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, Гражданского кодекса Российской Федерации, Федерального закона от 05.04.2013 N 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд», Федерального закона от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Федерального закона от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Устава Орловской области, Устава города Орла, федеральных законов и других нормативных правовых актов, в том числе регулирующих контрактную систему в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения муниципальных нужд, а также регулирующих делопроизводство, нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты, правила делового этикета;

-      уметь работать с людьми, обладать коммуникативными навыками, пользоваться компьютерной и другой организационной техникой, а также необходимым программным обеспечением в соответствии с базовым уровнем квалификационных требований к муниципальному служащему в области информационно-коммуникационных технологий;

-      иметь знания: аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в муниципальных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;

-      иметь навыки: работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах, работы с базами данных;

- иметь навыки работы с правовыми системами "Гарант", "Консультант Плюс", навыки подготовки делового письма.

Прием документов проводится

с 02 марта 2020 года по 31 марта 2020 года

Дата и время проведения конкурса

10 апреля 2020 года в 14 час. 00 мин.

В конкурсную комиссию предоставляются следующие документы:

• личное заявление;
• анкету по установленной форме с фотографией (форма анкеты утверждена распоряжением Правительства РФ от 26.05.2005 г. №667-р);
• паспорт (оригинал и копию);
• трудовую книжку (оригинал и копию);
• документ об образовании (оригинал и копию);
• справку о доходах, расходах об имуществе и обязательствах имущественного характера, утвержденную Указом Президента Российской Федерации от 23 июня 2014 г. № 460;
• страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования (оригинал и копию);
• свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации (оригинал и копию);
• документы воинского учета – для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу (оригинал и копию);
• заключение медицинского учреждения об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу (по учетной форме № 001-ГС/у);
• резюме и характеристики (по желанию).

Приём документов производится по адресу: г.Орел, Пролетарская гора, 1, каб. 321.

Телефон: 43-51-57

Адрес в Интернет: www.orel-adm.ru

Режим работы с 9.00 до 18.00, перерыв с 13.00 до 14.00

Образец медицинской справки

Анкета

Информация по заполнению справок о доходах, о расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера размещена в разделе "Противодействие коррупции".

Порядок поступления на муниципальную службу

Требования к кандидатам

-      высшее профессиональное образование,

-      знание законодательства Российской Федерации, в том числе: Конституции Российской Федерации, Бюджетного кодекса Российской Федерации, Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, Гражданского кодекса Российской Федерации, Федерального закона от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Федерального закона от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Устава Орловской области, Устава города Орла, федеральных законов и других нормативных правовых актов, регулирующих бюджетные правоотношения, а также делопроизводство, нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты, правила делового этикета;

-      уметь работать с людьми, обладать коммуникативными навыками, пользоваться компьютерной и другой организационной техникой, а также необходимым программным обеспечением в соответствии с базовым уровнем квалификационных требований к муниципальному служащему в области информационно-коммуникационных технологий;

-      иметь знания: аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в муниципальных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;

-      иметь навыки: работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах, работы с базами данных;

- иметь навыки работы с правовыми системами "Гарант", "Консультант Плюс", навыки подготовки делового письма.

Прием документов проводится

с 10 марта 2020 года по 08 апреля 2020 года

Дата и время проведения конкурса

10 апреля 2020 года в 14 час. 00 мин.

В конкурсную комиссию предоставляются следующие документы:

• личное заявление;
• анкету по установленной форме с фотографией (форма анкеты утверждена распоряжением Правительства РФ от 26.05.2005 г. №667-р);
• паспорт (оригинал и копию);
• трудовую книжку (оригинал и копию);
• документ об образовании (оригинал и копию);
• справку о доходах, расходах об имуществе и обязательствах имущественного характера, утвержденную Указом Президента Российской Федерации от 23 июня 2014 г. № 460;
• страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования (оригинал и копию);
• свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации (оригинал и копию);
• документы воинского учета – для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу (оригинал и копию);
• заключение медицинского учреждения об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу (по учетной форме № 001-ГС/у);
• резюме и характеристики (по желанию).

Приём документов производится по адресу: г.Орел, Пролетарская гора, 1, каб. 321.

Телефон: 43-51-57

Адрес в Интернет: www.orel-adm.ru

Режим работы с 9.00 до 18.00, перерыв с 13.00 до 14.00

Образец медицинской справки

Анкета

Информация по заполнению справок о доходах, о расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера размещена в разделе "Противодействие коррупции".

Порядок поступления на муниципальную службу

Требования к кандидатам

-      высшее образование;

-      не менее двух лет стажа муниципальной службы или не менее четырех лет стажа работы по специальности, направлению подготовки, а также не менее одного года стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки для лиц, имеющих  дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома;

-      необходимо знать: Конституцию Российской Федерации, федеральные законы,  Указы Президента Российской Федерации, нормативные правовые акты Президента Российской Федерации, законы и нормативные правовые акты Орловской области, Устав города Орла, иные нормативные правовые акты, регулирующие вопросы, отнесенные к компетенции управления социальной поддержки населения, физической культуры и спорта администрации города Орла, нормативные правовые акты, регулирующие делопроизводство, нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты, правила делового этикета.

-      уметь работать с людьми, обладать коммуникативными навыками, пользоваться компьютерной и другой организационной техникой, а также необходимым программным обеспечением в соответствии с базовым уровнем квалификационных требований к муниципальному служащему в области информационно-коммуникационных технологий;

-      иметь знания: аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в муниципальных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;

-      иметь навыки: работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах, работы с базами данных;

- иметь навыки работы с правовыми системами "Гарант", "Консультант Плюс", навыки подготовки делового письма.

Прием документов проводится

с 10 марта 2020 года по 08 апреля 2020 года

Дата и время проведения конкурса

10 апреля 2020 года в 14 час. 00 мин.

В конкурсную комиссию предоставляются следующие документы:

• личное заявление;
• анкету по установленной форме с фотографией (форма анкеты утверждена распоряжением Правительства РФ от 26.05.2005 г. №667-р);
• паспорт (оригинал и копию);
• трудовую книжку (оригинал и копию);
• документ об образовании (оригинал и копию);
• справку о доходах, расходах об имуществе и обязательствах имущественного характера, утвержденную Указом Президента Российской Федерации от 23 июня 2014 г. № 460;
• страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования (оригинал и копию);
• свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации (оригинал и копию);
• документы воинского учета – для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу (оригинал и копию);
• заключение медицинского учреждения об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу (по учетной форме № 001-ГС/у);
• резюме и характеристики (по желанию).

Приём документов производится по адресу: г.Орел, Пролетарская гора, 1, каб. 321.

Телефон: 43-51-57

Адрес в Интернет: www.orel-adm.ru

Режим работы с 9.00 до 18.00, перерыв с 13.00 до 14.00

Образец медицинской справки

Анкета

Информация по заполнению справок о доходах, о расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера размещена в разделе "Противодействие коррупции".

Порядок поступления на муниципальную службу

Требования к кандидатам

-  высшее образование;

- знание законодательства Российской Федерации, в том числе: Конституции Российской Федерации, Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, Гражданского кодекса Российской Федерации, Федерального закона от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Федерального закона от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Устава Орловской области, Устава города Орла, федеральных законов и других нормативных правовых актов, в том числе  регулирующих делопроизводство, нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты, правила делового этикета.

- уметь работать с людьми, обладать коммуникативными навыками, пользоваться компьютерной и другой организационной техникой, а также необходимым программным обеспечением в соответствии с базовым уровнем квалификационных требований к муниципальному служащему в области информационно-коммуникационных технологий;

- иметь знания: аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в муниципальных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;

- иметь навыки: работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах, работы с базами данных;

- иметь навыки работы с правовыми системами "Гарант", "Консультант Плюс", навыки подготовки делового письма

Прием документов проводится

с 16 марта 2020 года по 14 апреля 2020 года

Дата и время проведения конкурса

16 апреля 2020 года в 15 час. 00 мин.

В конкурсную комиссию предоставляются следующие документы:

• личное заявление;
• анкету по установленной форме с фотографией (форма анкеты утверждена распоряжением Правительства РФ от 26.05.2005 г. №667-р);
• паспорт (оригинал и копию);
• трудовую книжку (оригинал и копию);
• документ об образовании (оригинал и копию);
• справку о доходах, расходах об имуществе и обязательствах имущественного характера, утвержденную Указом Президента Российской Федерации от 23 июня 2014 г. № 460;
• страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования (оригинал и копию);
• свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации (оригинал и копию);
• документы воинского учета – для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу (оригинал и копию);
• заключение медицинского учреждения об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу (по учетной форме № 001-ГС/у);
• резюме и характеристики (по желанию).

Приём документов производится по адресу: г.Орел, Пролетарская гора, 1, каб. 321.

Телефон: 43-51-57

Адрес в Интернет: www.orel-adm.ru

Режим работы с 9.00 до 18.00, перерыв с 13.00 до 14.00

Образец медицинской справки

Анкета

Информация по заполнению справок о доходах, о расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера размещена в разделе "Противодействие коррупции".

Порядок поступления на муниципальную службу

Требования к кандидатам

-  высшее образование;

- необходимо знать: положения Конституции Российской Федерации, федеральных законов, нормативных правовых актов Президента Российской Федерации, законов и нормативных правовых актов Орловской области, Устава города Орла, иных нормативных правовых актов, применительно к исполнению своих должностных обязанностей, а также делопроизводство, нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты, правила делового этикета.

- необходимо уметь работать с людьми, обладать коммуникативными навыками, пользоваться компьютерной и другой организационной техникой, а также необходимым программным обеспечением в соответствии с базовым уровнем квалификационных требований к муниципальному служащему в области информационно-коммуникационных технологий.

- иметь знания: аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в муниципальных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности.

- иметь навыки: работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах, работы с базами данных.

- иметь навыки работы с правовыми системами "Гарант", "Консультант Плюс", навыки подготовки делового письма, разрешения конфликтов

Прием документов проводится

с 16 марта 2020 года по 14 апреля 2020 года

Дата и время проведения конкурса

16 апреля 2020 года в 15 час. 00 мин.

В конкурсную комиссию предоставляются следующие документы:

• личное заявление;
• анкету по установленной форме с фотографией (форма анкеты утверждена распоряжением Правительства РФ от 26.05.2005 г. №667-р);
• паспорт (оригинал и копию);
• трудовую книжку (оригинал и копию);
• документ об образовании (оригинал и копию);
• справку о доходах, расходах об имуществе и обязательствах имущественного характера, утвержденную Указом Президента Российской Федерации от 23 июня 2014 г. № 460;
• страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования (оригинал и копию);
• свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации (оригинал и копию);
• документы воинского учета – для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу (оригинал и копию);
• заключение медицинского учреждения об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу (по учетной форме № 001-ГС/у);
• резюме и характеристики (по желанию).

Приём документов производится по адресу: г.Орел, Пролетарская гора, 1, каб. 321.

Телефон: 43-51-57

Адрес в Интернет: www.orel-adm.ru

Режим работы с 9.00 до 18.00, перерыв с 13.00 до 14.00

Образец медицинской справки

Анкета

Информация по заполнению справок о доходах, о расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера размещена в разделе "Противодействие коррупции".

Порядок поступления на муниципальную службу

Требования к кандидатам

-   высшее образование;

-  не менее двух лет стажа муниципальной службы или не менее четырех лет стажа работы по  специальности, направлению подготовки, а также не менее одного года стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки для лиц, имеющих  дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех  лет со дня выдачи диплома;

-   знание законодательства Российской Федерации, в том числе: Федерального закона от 6 октября 2003 г. N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Федерального закона от 2 марта 2007 г. N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Трудового кодекса РФ, Федерального закона от 27 июля 2006 года №152-ФЗ «О персональных данных», Федерального закона от 27 мая 1998 года №76-ФЗ «О статусе военнослужащих», Федерального закона от 9 февраля 2009 года №8-ФЗ «Об обеспечении доступа к информации о деятельности государственных органов и органов местного самоуправления», Федерального закона от 02.05.2006 N 59-ФЗ "О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации", Указа Президента РФ от 23.06.2014 N 460 "Об утверждении формы справки о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации ", Закона Орловской области от 09.01.2008 N 736-ОЗ "О муниципальной службе в Орловской области", Решение Орловского городского Совета народных депутатов от 27.11.2014 N 57/1057-ГС "Об утверждении Кодекса этики и служебного поведения муниципальных служащих органов местного самоуправления города Орла, Муниципальной избирательной комиссии города Орла", Решения Орловского городского Совета народных депутатов от 28.02.2008 N 29/441-ГС "О Положении "О муниципальной службе в городе Орле", иные правовые акты, знание которых необходимо для надлежащего исполнения муниципальным служащим должностных обязанностей;

-    заведующий сектором должен обладать следующими базовыми умениями: работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах, работы с базами данных, работы с правовыми системами "Гарант", Консультант Плюс";

- заведующий сектором должен обладать следующими умениями, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей в соответствующей области деятельности и по виду деятельности разработка организационно-распорядительных документов, проектов нормативных правовых актов, штатного расписания; расчет стажа муниципальной службы; обработка, выдача и хранение соответствующих документов; подготовка отчетов; подготовки делового письма, разрешения конфликтов, решение иных вопросов организации муниципальной службы, определяемых законодательством РФ и законодательством субъекта РФ

Прием документов проводится

с 16 марта 2020 года по 14 апреля 2020 года

Дата и время проведения конкурса

16 апреля 2020 года в 15 час. 00 мин.

В конкурсную комиссию предоставляются следующие документы:

• личное заявление;
• анкету по установленной форме с фотографией (форма анкеты утверждена распоряжением Правительства РФ от 26.05.2005 г. №667-р);
• паспорт (оригинал и копию);
• трудовую книжку (оригинал и копию);
• документ об образовании (оригинал и копию);
• справку о доходах, расходах об имуществе и обязательствах имущественного характера, утвержденную Указом Президента Российской Федерации от 23 июня 2014 г. № 460;
• страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования (оригинал и копию);
• свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации (оригинал и копию);
• документы воинского учета – для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу (оригинал и копию);
• заключение медицинского учреждения об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу (по учетной форме № 001-ГС/у);
• резюме и характеристики (по желанию).

Приём документов производится по адресу: г.Орел, Пролетарская гора, 1, каб. 321.

Телефон: 43-51-57

Адрес в Интернет: www.orel-adm.ru

Режим работы с 9.00 до 18.00, перерыв с 13.00 до 14.00

Образец медицинской справки

Анкета

Информация по заполнению справок о доходах, о расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера размещена в разделе "Противодействие коррупции".

Порядок поступления на муниципальную службу

Требования к кандидатам

-     высшее образование;

-    знание законодательства Российской Федерации, в том числе: Конституции Российской Федерации, Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, Гражданского кодекса Российской Федерации, Федерального закона от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Федерального закона от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Устава Орловской области, Устава города Орла, федеральных законов и других нормативных правовых актов, в том числе  регулирующих делопроизводство, нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты, правила делового этикета;

-  уметь работать с людьми, обладать коммуникативными навыками, пользоваться компьютерной и другой организационной техникой, а также необходимым программным обеспечением в соответствии с базовым уровнем квалификационных требований к муниципальному служащему в области информационно-коммуникационных технологий;

- иметь знания: аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в муниципальных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;

- иметь навыки: работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах, работы с базами данных;

- иметь навыки работы с правовыми системами "Гарант", "Консультант Плюс", навыки подготовки делового письма.

Прием документов проводится

с 23 марта 2020 года по 21 апреля 2020 года

Дата и время проведения конкурса

24  апреля 2020 года в 15 час. 00 мин.

В конкурсную комиссию предоставляются следующие документы:

• личное заявление;
• анкету по установленной форме с фотографией (форма анкеты утверждена распоряжением Правительства РФ от 26.05.2005 г. №667-р);
• паспорт (оригинал и копию);
• трудовую книжку (оригинал и копию);
• документ об образовании (оригинал и копию);
• справку о доходах, расходах об имуществе и обязательствах имущественного характера, утвержденную Указом Президента Российской Федерации от 23 июня 2014 г. № 460;
• страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования (оригинал и копию);
• свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации (оригинал и копию);
• документы воинского учета – для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу (оригинал и копию);
• заключение медицинского учреждения об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу (по учетной форме № 001-ГС/у);
• резюме и характеристики (по желанию).

Приём документов производится по адресу: г.Орел, Пролетарская гора, 1, каб. 321.

Телефон: 43-51-57

Адрес в Интернет: www.orel-adm.ru

Режим работы с 9.00 до 18.00, перерыв с 13.00 до 14.00

Образец медицинской справки

Анкета

Информация по заполнению справок о доходах, о расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера размещена в разделе "Противодействие коррупции".

Порядок поступления на муниципальную службу

Требования к кандидатам

-       высшее юридическое образование;

-   стаж муниципальной службы не менее 2 лет или стаж по специальности не менее 4 лет, для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома — не менее 1 года стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки, в соответствии с Положением «О муниципальной службе в городе Орле», принятым решением Орловского городского Совета народных депутатов от 28 февраля 2008 года  № 29/441-ГС;

- знание Конституции Российской Федерации, федеральных законов, нормативных правовых актов Президента Российской Федерации, постановлений и распоряжений Правительства Российской Федерации, законов и нормативных правовых актов Орловской области, нормативных правовых актов органов исполнительной власти Орловской области, Устава города Орла, постановлений и распоряжений администрации города Орла, решений Орловского городского Совета народных депутатов, нормативных правовых актов, регулирующих делопроизводство, знание норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты, правил делового этикета, основополагающих норм делопроизводства;

- должен уметь пользоваться компьютерной и другой организационной техникой, а также необходимым программным обеспечением в соответствии с базовым уровнем информационно-коммуникационных технологий; обладать знаниями аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения информационно-коммуникационных технологий в муниципальных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота, общих вопросов в области обеспечения безопасности;

- иметь навыки работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовки презентаций, использование графических объектов в электронных документах, работы с базами данных;

-  обладать коммуникативными навыками, навыками подготовки делового письма, владение прогрессивными методами работы, повышающими оперативность и качество выполнения должностных обязанностей, навыками ведения деловых переговоров, аналитической работы и контроля, публичных выступлений, разрешений конфликтов.

- иметь навыки работы с правовыми системами «Гарант», «Консультант Плюс», навыки подготовки делового письма.

Прием документов проводится

с 23 марта 2020 года по 21 апреля 2020 года

Дата и время проведения конкурса

24 апреля 2020 года в 15 час. 00 мин.

В конкурсную комиссию предоставляются следующие документы:

• личное заявление;
• анкету по установленной форме с фотографией (форма анкеты утверждена распоряжением Правительства РФ от 26.05.2005 г. №667-р);
• паспорт (оригинал и копию);
• трудовую книжку (оригинал и копию);
• документ об образовании (оригинал и копию);
• справку о доходах, расходах об имуществе и обязательствах имущественного характера, утвержденную Указом Президента Российской Федерации от 23 июня 2014 г. № 460;
• страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования (оригинал и копию);
• свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации (оригинал и копию);
• документы воинского учета – для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу (оригинал и копию);
• заключение медицинского учреждения об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу (по учетной форме № 001-ГС/у);
• резюме и характеристики (по желанию).

Приём документов производится по адресу: г.Орел, Пролетарская гора, 1, каб. 321.

Телефон: 43-51-57

Адрес в Интернет: www.orel-adm.ru

Режим работы с 9.00 до 18.00, перерыв с 13.00 до 14.00

Образец медицинской справки

Анкета

Информация по заполнению справок о доходах, о расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера размещена в разделе "Противодействие коррупции".

Порядок поступления на муниципальную службу

Требования к кандидатам

-    высшее юридическое образование;

-  стаж муниципальной службы не менее 2 лет или стаж по специальности не менее 4 лет в соответствии с Положением «О муниципальной службе в городе Орле», принятым решением Орловского городского Совета народных депутатов от 28 февраля 2008 года № 29/441-ГС;

-  знание Конституции Российской Федерации, федеральных законов, нормативных правовых актов Президента Российской Федерации, постановлений и распоряжений Правительства Российской Федерации, законов и нормативных правовых актов Орловской области, нормативных правовых актов органов исполнительной власти Орловской области, Устава города Орла, постановлений и распоряжений администрации города Орла, решений Орловского городского Совета народных депутатов, нормативных правовых актов, регулирующих делопроизводство, знание норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты, правил делового этикета, основополагающих норм делопроизводства;

- должен уметь пользоваться компьютерной и другой организационной техникой, а также необходимым программным обеспечением в соответствии с базовым уровнем информационно-коммуникационных технологий; обладать знаниями аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения информационно-коммуникационных технологий в муниципальных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота, общих вопросов в области обеспечения безопасности;

-  иметь навыки работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовки презентаций, использование графических объектов в электронных документах, работы с базами данных;

-    обладать коммуникативными навыками, навыками подготовки делового письма, владение прогрессивными методами работы, повышающими оперативность и качество выполнения должностных обязанностей, навыками ведения деловых переговоров, аналитической работы и контроля, публичных выступлений, разрешений конфликтов.

- иметь навыки работы с правовыми системами «Гарант», «Консультант Плюс», навыки подготовки делового письма.

Прием документов проводится

с 23 марта 2020 года по 21 апреля 2020 года

Дата и время проведения конкурса

24  апреля 2020 года в 15 час. 00 мин.

В конкурсную комиссию предоставляются следующие документы:

• личное заявление;
• анкету по установленной форме с фотографией (форма анкеты утверждена распоряжением Правительства РФ от 26.05.2005 г. №667-р);
• паспорт (оригинал и копию);
• трудовую книжку (оригинал и копию);
• документ об образовании (оригинал и копию);
• справку о доходах, расходах об имуществе и обязательствах имущественного характера, утвержденную Указом Президента Российской Федерации от 23 июня 2014 г. № 460;
• страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования (оригинал и копию);
• свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации (оригинал и копию);
• документы воинского учета – для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу (оригинал и копию);
• заключение медицинского учреждения об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу (по учетной форме № 001-ГС/у);
• резюме и характеристики (по желанию).

Приём документов производится по адресу: г.Орел, Пролетарская гора, 1, каб. 321.

Телефон: 43-51-57

Адрес в Интернет: www.orel-adm.ru

Режим работы с 9.00 до 18.00, перерыв с 13.00 до 14.00

Образец медицинской справки

Анкета

Информация по заполнению справок о доходах, о расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера размещена в разделе "Противодействие коррупции".

Порядок поступления на муниципальную службу

Требования к кандидатам

-      высшее образование;

-       стаж муниципальной службы не менее 2 лет или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее 4 лет, а также не менее одного года стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома;

-      знание законодательства Российской Федерации, в том числе: Конституции Российской Федерации, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, федеральных  законов и нормативных правовых актов, законов и нормативных правовых актов Орловской области, Федерального закона от 06.10.2003 №131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»,  Устав города Орла, а также нормативных правовых актов, регулирующих деятельность органа опеки и попечительства;

-      уметь работать с людьми,  обладать коммуникативными навыками, пользоваться компьютерной и другой организационной техникой, а также необходимым программным обеспечением в соответствии с базовым уровнем квалификационных требований к муниципальному служащему в области информационно-коммуникационных технологий;

-      иметь знания: аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в муниципальных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;

-      иметь навыки: работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах, работы с базами данных;

- иметь навыки работы с правовыми системами "Гарант", "Консультант Плюс", навыки подготовки делового письма, владеть прогрессивными методами работы, повышающими оперативность и качество выполнения должностных обязанностей, ведения деловых переговоров, аналитической работы и контроля 

Прием документов проводится

с 30 марта 2020 года по 28 апреля 2020 года

Дата и время проведения конкурса

29 апреля 2020 года в 15 час. 00 мин.

В конкурсную комиссию предоставляются следующие документы:

• личное заявление;
• анкету по установленной форме с фотографией (форма анкеты утверждена распоряжением Правительства РФ от 26.05.2005 г. №667-р);
• паспорт (оригинал и копию);
• трудовую книжку (оригинал и копию);
• документ об образовании (оригинал и копию);
• справку о доходах, расходах об имуществе и обязательствах имущественного характера, утвержденную Указом Президента Российской Федерации от 23 июня 2014 г. № 460;
• страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования (оригинал и копию);
• свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации (оригинал и копию);
• документы воинского учета – для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу (оригинал и копию);
• заключение медицинского учреждения об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу (по учетной форме № 001-ГС/у);
• резюме и характеристики (по желанию).

Приём документов производится по адресу: г.Орел, Пролетарская гора, 1, каб. 321.

Телефон: 43-51-57

Адрес в Интернет: www.orel-adm.ru

Режим работы с 9.00 до 18.00, перерыв с 13.00 до 14.00

Образец медицинской справки

Анкета

Информация по заполнению справок о доходах, о расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера размещена в разделе "Противодействие коррупции".

Порядок поступления на муниципальную службу

Требования к кандидатам

-      высшее образование;

-      знание законодательства Российской Федерации, в том числе: Конституции Российской Федерации, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, Федерального закона от 06.10.2003 №131-ФЗ                       «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»,  Устав города Орла, а также нормативных правовых актов, регулирующих делопроизводство, нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты, правила делового этикета.

-      уметь работать с людьми,  обладать коммуникативными навыками, пользоваться компьютерной и другой организационной техникой, а также необходимым программным обеспечением в соответствии с базовым уровнем квалификационных требований к муниципальному служащему в области информационно-коммуникационных технологий;

-      иметь знания: аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в муниципальных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;

-      иметь навыки: работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах, работы с базами данных;

- иметь навыки работы с правовыми системами "Гарант", "Консультант Плюс", навыки подготовки делового письма, владеть прогрессивными методами работы, повышающими оперативность и качество выполнения должностных обязанностей, ведения деловых переговоров, аналитической работы и контроля. 

Прием документов проводится

с 30 марта 2020 года по 28 апреля 2020 года

Дата и время проведения конкурса

29 апреля 2020 года в 15 час. 00 мин.

В конкурсную комиссию предоставляются следующие документы:

• личное заявление;
• анкету по установленной форме с фотографией (форма анкеты утверждена распоряжением Правительства РФ от 26.05.2005 г. №667-р);
• паспорт (оригинал и копию);
• трудовую книжку (оригинал и копию);
• документ об образовании (оригинал и копию);
• справку о доходах, расходах об имуществе и обязательствах имущественного характера, утвержденную Указом Президента Российской Федерации от 23 июня 2014 г. № 460;
• страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования (оригинал и копию);
• свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации (оригинал и копию);
• документы воинского учета – для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу (оригинал и копию);
• заключение медицинского учреждения об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу (по учетной форме № 001-ГС/у);
• резюме и характеристики (по желанию).

Приём документов производится по адресу: г.Орел, Пролетарская гора, 1, каб. 321.

Телефон: 43-51-57

Адрес в Интернет: www.orel-adm.ru

Режим работы с 9.00 до 18.00, перерыв с 13.00 до 14.00

Образец медицинской справки

Анкета

Информация по заполнению справок о доходах, о расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера размещена в разделе "Противодействие коррупции".

Порядок поступления на муниципальную службу

Требования к кандидатам

-      высшее образование;

-      стаж муниципальной службы не менее 2 лет или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее 4 лет, а также не менее одного года стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома;

-      знание законодательства Российской Федерации, в том числе; Конституцию Российской Федерации, Устав города Орла, Положение «О муниципальной службе в городе Орле», Федеральный закон от 29.12.2004 № 188-ФЗ «Жилищный Кодекс Российской Федерации» (с изменениями и дополнениями), Федеральный закон от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», Закон Орловской области от - 09.01.2008 №736-ОЗ «О муниципальной службе в Орловской области», Закон Орловской области от 06.06.2013 № 1490-ОЗ «Об ответственности за административные правонарушения» и иные нормативные правовые акты, применительно к исполнению своих должностных обязанностей, а также делопроизводство, нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты, правила делового этикет;

-      уметь работать с людьми, обладать коммуникативными навыками, пользоваться компьютерной и другой организационной техникой, а также необходимым программным обеспечением в соответствии с базовым уровнем квалификационных требований к муниципальному служащему в области информационно-коммуникационных технологий;

-      иметь знания: аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в муниципальных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;

-      иметь навыки: работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах, работы с базами данных;

- иметь навыки работы с правовыми системами "Гарант", "Консультант Плюс", навыки подготовки делового письма.

Прием документов проводится

с 30 марта 2020 года по 28 апреля 2020 года

Дата и время проведения конкурса

29 апреля 2020 года в 15 час. 00 мин.

В конкурсную комиссию предоставляются следующие документы:

• личное заявление;
• анкету по установленной форме с фотографией (форма анкеты утверждена распоряжением Правительства РФ от 26.05.2005 г. №667-р);
• паспорт (оригинал и копию);
• трудовую книжку (оригинал и копию);
• документ об образовании (оригинал и копию);
• справку о доходах, расходах об имуществе и обязательствах имущественного характера, утвержденную Указом Президента Российской Федерации от 23 июня 2014 г. № 460;
• страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования (оригинал и копию);
• свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации (оригинал и копию);
• документы воинского учета – для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу (оригинал и копию);
• заключение медицинского учреждения об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу (по учетной форме № 001-ГС/у);
• резюме и характеристики (по желанию).

Приём документов производится по адресу: г.Орел, Пролетарская гора, 1, каб. 321.

Телефон: 43-51-57

Адрес в Интернет: www.orel-adm.ru

Режим работы с 9.00 до 18.00, перерыв с 13.00 до 14.00

Образец медицинской справки

Анкета

Информация по заполнению справок о доходах, о расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера размещена в разделе "Противодействие коррупции".

Порядок поступления на муниципальную службу

Требования к кандидатам

- высшее образование;

- наличие не менее двух лет опыта работы на руководящей должности;

- опыт работы в сфере управления транспортными пассажирскими перевозками, торговле, оказании прочих персональных услуг;

Знание и умение применять нормативно-правовые акты, иные регламентирующие и предписывающие документы в сферах:

- гражданского, трудового, налогового и банковского законодательства;

- управления финансами, аудита и бухгалтерского учёта;

- охраны труда, экологической и противопожарной безопасности;

- отраслевой специфики муниципального унитарного предприятия.

II. Ограничения при назначении на должность руководителя муниципального унитарного предприятия в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации (часть 2 статьи 21 Федерального закона от 14.11.2002 № 161-ФЗ «О государственных и муниципальных унитарных предприятиях»):

- Руководитель (директор) не вправе быть учредителем (участником) юридического лица, занимать должности и заниматься другой оплачиваемой деятельностью в государственных органах, органах местного самоуправления, коммерческих и некоммерческих организациях, кроме преподавательской, научной и иной творческой деятельности, заниматься предпринимательской деятельностью, быть единоличным исполнительным органом или членом коллегиального исполнительного органа коммерческой организации, за исключением случаев, если участие в органах коммерческой организации входит в должностные обязанности данного руководителя.

III. Основные условия трудового договора (заключается по типовой форме, утвержденной постановлением администрации города Орла от 16 августа 2013 г. № 3733):

- добросовестно и разумно руководить предприятием, обеспечивать выполнение установленных для предприятия основных экономических показателей, высокоэффективную и устойчивую работу Предприятия и осуществлять иные полномочия, отнесенные законодательством, Уставом предприятия и настоящим трудовым договором к его компетенции;

- обеспечивать развитие материально-технической базы, увеличение объёма платных работ, услуг;

- обеспечивать соответствие результатов деятельности предприятия утверждённым в установленном порядке основным экономическим показателям. Не допускать принятия решений, которые могут привести к неплатежеспособности (банкротству) предприятия;

- обеспечивать содержание в надлежащем состоянии закреплённого за предприятием движимого и недвижимого муниципального имущества, своевременно проводить капитальные и текущие ремонты недвижимого имущества.

IV. Основные характеристики предприятия

Экономические показатели деятельности предприятия (тыс.руб.)

Информация об имуществе

Приём документов (заявок) для участия в конкурсе производится с                 27 марта по 15 апреля 2020 года по адресу: г.Орел, Пролетарская гора, 1, каб. 331. Телефон: 76-10-23.

Режим работы (прием документов) с 9.00 до 18.00, перерыв с 13.00 до 14.00. выходные дни суббота-воскресенье.

Для участия в Конкурсе гражданин представляет в конкурсную комиссию следующие документы:

а) заявление (приложение N 1);

б) собственноручно заполненную и подписанную анкету (приложение N 2);

в) фотографию 3 x 4 см;

г) копию паспорта или заменяющего его документа (подлинник предъявляется лично в конкурсную комиссию по прибытии на Конкурс);

д) согласие на обработку персональных данных (в соответствии с требованиями Федерального закона от 27 июля 2006 г. N 152-ФЗ) (приложение N 3);

е) копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда трудовая (служебная) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность;

ж) копии документов об образовании;

з) информацию об отсутствии в отношении него судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования по основаниям, предусмотренным действующим законодательством Российской Федерации (подписанную собственноручно);

и) предложения по программе деятельности Предприятия (в запечатанном конверте).

Другие документы или их копии, характеризующие профессиональную подготовку, а также результаты тестирований, характеристики, рекомендации и т.п. - представляются по усмотрению гражданина.

Копии представляемых документов должны быть заверены в установленном порядке, либо заверены нотариально.

Конкурс проводится в два этапа, в администрации города Орла по адресу: г.Орел, ул. Пролетарская гора, д.1.

Первый этап конкурса проводится с 27 апреля по 29 апреля 2020 года;

Второй этап конкурса проводится 15 мая 2020 года в 15 час. 00 мин.

Конкурсная комиссия находится по адресу: г. Орёл, ул. Пролетарская гора, д.1, тел. 76-10-23.

При проведении Конкурса конкурсная комиссия оценивает претендентов на основании представленных ими документов об образовании, осуществлении трудовой деятельности, методов оценки.

Для оценки профессиональных качеств претендентов конкурсная комиссия применяет следующие методы оценки: тестирование, анкетирование, индивидуальное собеседование. Применение всех перечисленных методов одновременно не является обязательным. Необходимость и очередность применения возможных методов определяется конкурсной комиссией. В случае выявления победителя Конкурса только одним из выбранных методов Конкурс считается завершенным.

Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие претендента. Решения конкурсной комиссии принимаются открытым голосованием простым большинством голосов ее членов, присутствующих на заседании. В случае равенства голосов решающим является голос председателя конкурсной комиссии.

О результатах Конкурса претенденты, участвовавшие в Конкурсе, уведомляются в письменной форме в течение 20 календарных дней со дня его завершения.

Информация о результатах Конкурса размещается на официальном сайте администрации города Орла в течение 7 рабочих дней с момента завершения Конкурса.

Заявление

Анкета

Согласие на обработку персональных данных